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【聯(lián)發(fā)公司】以述職促履職 以考評促提升
發(fā)布時間：
2022-01-10 00:00
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長沙訊(通訊員 曾嫻珺)1月6日，公司黨委委員、工會主席柳青文一行到聯(lián)發(fā)公司開展2021年度綜合考核工作。聯(lián)發(fā)公司班子成員、管理人員及勞務人員代表共40余人參會。
柳青文對此次年終考核的目的和重點進行了說明，表示要充分了解分子公司一年來的工作成果，要求分子公司總結(jié)經(jīng)驗、提煉亮點，對不足之處予以改進。紀檢監(jiān)察部部長尹暢介紹了領(lǐng)導班子民主測評的方式及流程。
總結(jié)會上，考核組對聯(lián)發(fā)公司在2021年取得的成績表示肯定，并提出幾點建議：一是要嚴判經(jīng)濟形勢，在“十四五”關(guān)鍵時期，保持良好勢頭，確保企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。二是要不斷提升管理水平，積極對標一流企業(yè)，構(gòu)建現(xiàn)代化管理體系。三是要尋求差異性，合理運用“勞務+”的管理模式，形成多元化發(fā)展格局。
新的一年，聯(lián)發(fā)公司將加大轉(zhuǎn)型升級力度，努力壯大自有勞務隊伍，進一步提升基礎(chǔ)管理工作，嚴格做好風險防控，確保企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
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